Cómo convertirse en gestor municipal (y consejos para avanzar en la carrera)

Los gestores municipales son funcionarios de la administración local que se ocupan de una amplia gama de asuntos. Hay una gran variedad de oportunidades de trabajo para quienes desean servir a su comunidad. Saber qué hacen los gestores municipales y cómo llegar a serlo puede ayudarle a planificar su carrera de forma eficaz. Aquí describimos qué es un gestor municipal, qué hace, los pasos necesarios para llegar a serlo y cómo puede avanzar en su carrera gubernamental.

¿Qué es un director financiero?

Un gestor municipal es un funcionario gubernamental de nivel ejecutivo que supervisa todos los aspectos de la funcionalidad de la ciudad. En algunas zonas, los gestores municipales reciben diferentes nombres, como director administrativo, director de operaciones o director administrativo. Aunque los electores locales eligen a muchos de los funcionarios con los que trabaja el gestor municipal, en la mayoría de los casos, el consejo municipal del gobierno local contrata al gestor municipal en lugar de elegirlo.

Los gestores urbanos suelen compartir un conjunto de rasgos y habilidades comunes que les permiten realizar con eficacia las tareas específicas asociadas al puesto. Los gestores urbanos suelen ser:

  • Decidir: Los gestores municipales suelen ser los encargados de tomar las decisiones finales de los empleados o departamentos que necesitan ayuda para llegar a una respuesta.
  • Solucionadores de problemas: Muchas de las funciones de un gestor municipal incluyen la resolución de problemas para sus empleados y la ciudadanía local con el fin de mejorar la vida en su ciudad o municipio.
  • Pensadores críticos: Todos los gestores municipales deben utilizar su capacidad de pensamiento crítico para abordar la planificación y la ejecución de programas y procedimientos.
  • Conciencia social: Dado que los administradores municipales trabajan con un amplio abanico de personas, tanto empleados como miembros de la comunidad local, deben ser socialmente conscientes y comprensivos.
  • Diplomático: La mayoría de los gestores municipales deben equilibrar los intereses de su gobierno con las necesidades de sus ciudadanos locales, lo que requiere diplomacia con todas las partes interesadas.
  • Líderes: Los gestores municipales eficaces son líderes capaces que saben cómo y cuándo delegar tareas.
  • Ser empático: Muchos de los mejores gestores municipales son empáticos con las necesidades de todas las partes interesadas con las que trabajan o a las que representan, incluidos los líderes gubernamentales, los empleados de la ciudad y los miembros de la comunidad local.

Relacionado: 16 Empleos en el gobierno local, estatal o federal

1. ¿Qué hace un gestor municipal?

Los gestores municipales son responsables de una amplia gama de tareas en su función, algunas de las cuales pueden variar de un municipio a otro en función de las características y necesidades de su zona. Entre las funciones más comunes de los gestores municipales se encuentran las siguientes:

  • Supervisión de los departamentos: La mayoría de los gestores municipales supervisan un equipo de directores de departamento para garantizar la coherencia y la eficacia de sus operaciones.
  • Comunicarse con la dirección: El gestor municipal suele ser el enlace entre los empleados de la ciudad y el equipo directivo de alto nivel, incluidos el alcalde y los concejales.
  • Dirección de operaciones: Muchos gestores municipales proporcionan orientación operativa directa a su personal en departamentos específicos.
  • Poner en marcha los procesos: Los gestores municipales se aseguran de que sus procesos y procedimientos sean coherentes en todos los departamentos, y los actualizan y aplican según sea necesario.
  • Responder a las necesidades: Muchos gestores municipales buscan la opinión y las aportaciones de su comunidad para mejorar la vida de sus ciudadanos.
  • Fomentar la participación de la comunidad: Algunos gestores municipales se esfuerzan por establecer sólidos programas de voluntariado para animar a los ciudadanos locales a participar en las actividades y programas del gobierno.
  • Planificación de programas: Por lo general, con el apoyo de equipos departamentales específicos, los gestores municipales planifican programas para sus ciudadanos locales.
  • Supervisar las relaciones públicas: El gestor municipal suele ser responsable de gestionar el equipo de relaciones públicas o de marketing de la ciudad para garantizar que la comunidad local reciba información positiva y precisa del gobierno local.
  • Preparar el presupuesto: La mayoría de los gestores municipales son responsables de planificar y presentar el presupuesto de la ciudad al alcalde y al consejo municipal trimestral o anualmente.

Relacionado: Los 15 empleos públicos mejor pagados

Cómo convertirse en gestor municipal

Si te interesa trabajar como gestor municipal, revisa estos pasos para prepararte para este papel:

1. Completar una licenciatura's

Los gestores municipales son personas con un alto nivel de formación, ya que casi todos tienen una licenciatura como mínimo. Busque programas de licenciatura que se especialicen en el servicio público, como la administración pública. Otras titulaciones, como la de administración de empresas, también son habituales para los aspirantes a gestores municipales.

2. Buscar unas prácticas

Busca unas prácticas que puedas realizar durante tus descansos en la universidad o después de la graduación. Trabajar como becario para el gobierno local de tu ciudad es una excelente manera de desarrollar tus habilidades, ganar experiencia y hacer crecer tu red profesional. Si es posible, dedica tiempo a seguir al administrador de la ciudad para aprender más sobre su función y cómo prepararte mejor para el trabajo.

3. Obtener un título de postgrado

La mayoría de los City Managers tienen títulos de postgrado, normalmente un máster. Los programas de máster más comunes para los gestores municipales son el Máster en Administración Pública o el Máster en Administración de Empresas. Muchos aspirantes a funcionarios completan su máster a tiempo parcial mientras siguen trabajando y perfeccionando sus habilidades en su lugar de trabajo.

4. Ganar experiencia en el gobierno de la ciudad

Busca un trabajo en el ayuntamiento de tu ciudad. Puestos como el de subdirector de la ciudad o el de subdirector de la ciudad son ideales para los aspirantes a gestores municipales, pero se puede trabajar en una variedad de funciones y, con el tiempo, ascender al puesto deseado. Adquirir experiencia en la mayoría de las funciones de la administración municipal te ayudará a optar a un puesto de gestor municipal más adelante.

5. Desarrolla tus habilidades

Dedica tiempo a desarrollar tu conjunto de habilidades estableciendo una lista personal de puntos fuertes y áreas de mejora que te ayudarán a convertirte en gestor municipal. Busca oportunidades de liderazgo siempre que sea posible en tu función actual y ofrécete como voluntario para trabajar en proyectos organizados por el actual gestor municipal. Asiste a cursos y talleres de desarrollo profesional diseñados para los aspirantes a líderes del gobierno.

6. Considerar la posibilidad de una certificación

Muchos estados reconocen la designación de Gestor Público Certificado, o CPM. Esta certificación puede darle una ventaja competitiva sobre otros candidatos. Consulta el National Certified Public Manager Consortium, o NCPMC, para ver qué opciones de certificación existen en tu estado.

7. Recurra a su red de contactos

Utiliza tu red profesional para ayudarte a encontrar puestos vacantes de gestor municipal y aumentar tus posibilidades de ser contratado. Tener contactos profesionales dentro de la administración que puedan avalar tu experiencia y tu idoneidad para el puesto puede ser una enorme ventaja a la hora de solicitar un puesto de gestor municipal.

Relacionado: Explicación de los puestos de trabajo en el gobierno (y funciones gratificantes a tener en cuenta)

Consejos para desarrollar su carrera gubernamental

Si estás interesado en trabajar para tu administración local, y potencialmente convertirte en gestor municipal más adelante en tu carrera, utiliza estos consejos para ayudarte a optimizar tu progreso profesional:

  • Acepta el reto. Una de las mejores formas de atraer la atención de tus dirigentes y demostrar que estás preparado para asumir más responsabilidades es buscar tareas desafiantes o presentarte como voluntario para comités.
  • Prepárese para el cambio. Dado que la ciudadanía local elige a muchas de las personas que trabajan en el gobierno local, es habitual que se produzcan cambios en la política y los procedimientos. Prepárese para los cambios institucionales regulares y manténgase flexible y adaptable en su función.
  • Continúe su formación. Busque educación y formación adicionales para desarrollar sus habilidades y capacidades. Considere la posibilidad de obtener títulos avanzados, certificaciones u oportunidades de desarrollo profesional continuo.
  • Utilice las redes sociales. Desarrolla tu red profesional utilizando las redes sociales. Hay varios sitios diseñados para uso profesional, y algunos hechos específicamente para los empleados del gobierno.
  • Fijar objetivos. Establece objetivos profesionales para ti mismo a intervalos regulares. Tome medidas activas para lograr sus objetivos y seguir avanzando en su carrera.
  • Considere la posibilidad de trasladarse. Si no hay oportunidades de crecimiento en tu administración local, considera la posibilidad de buscar en municipios cercanos o de trasladarte a una ciudad que necesite funcionarios para tener más oportunidades de trabajo.