Aprenda a ser un estimador

Infórmate sobre los requisitos y expectativas del trabajo de estimador, incluyendo el salario, la formación y la experiencia.

¿Qué hace un estimador?

Los estimadores reúnen y analizan datos para estimar el dinero, los materiales, la mano de obra y el tiempo que requerirá un proyecto. A menudo trabajan en las obras y colaboran con contratistas, ingenieros, arquitectos y clientes. Hacen recomendaciones sobre cómo pueden reducirse los costes y mantienen registros detallados de los costes estimados y reales a lo largo del proyecto. Algunas de sus responsabilidades específicas son:

  • Elaborar estimaciones y órdenes de compra detalladas para todos los productos y materiales
  • Entender el alcance del trabajo y garantizar la realización puntual de las estimaciones
  • Gestionar los precios de las ofertas de todos los proveedores y preparar un análisis de costes detallado
  • Establecer y mantener relaciones con los subcontratistas y los proveedores
  • Comunicarse con los socios comerciales y los miembros del equipo en relación con las estimaciones de costes y los costes reales de los proyectos nuevos y actuales

Salario medio

Los salarios varían según la ubicación geográfica y los niveles de experiencia del estimador. Para obtener la información salarial más actualizada de Indeed, haga clic en el enlace de salarios.

  • Salario común en Estados Unidos: 67.257 dólares al año
  • Algunos salarios oscilan entre 18.000 dólares y 156.000 dólares al año.

Requisitos de los estimadores

Hay varias cualificaciones necesarias para obtener un puesto como estimador, entre ellas:

Educación

Aunque algunos empleadores contratarán a candidatos que sólo tengan un diploma de secundaria y experiencia en el trabajo, la mayoría de los empleadores prefieren contratar a estimadores con un título universitario. Algunas de las disciplinas preferidas para este puesto son las matemáticas, la ingeniería civil, las ciencias de la construcción, la gestión de la construcción o las ciencias aplicadas. Si está más interesado en obtener un título relacionado con los negocios, puede considerar un título en finanzas, economía o contabilidad. Unas sólidas habilidades numéricas son fundamentales para este papel.

Formación

Cada empresa tiene su propio método para hacer las cosas, por lo que los empleadores suelen formar ampliamente a los empleados para su función antes de permitirles trabajar de forma independiente. La formación en el puesto de trabajo puede durar sólo unos meses o incluso puede ser continua durante varios años. Unas prácticas en las que acompañe a un estimador es una gran manera de obtener experiencia en el mundo real con este puesto mientras se obtiene un título universitario. También le permitirá establecer una red de contactos profesionales y entablar relaciones con personas que pueden ayudarle a encontrar un trabajo después de la graduación.

Debido a que los empleadores suelen preferir que los estimadores tengan cierta experiencia, es probable que tenga que trabajar en un puesto más básico antes de solicitar un puesto de estimador. También es posible que pueda localizar puestos de prácticas— remunerados o no— en los que pueda realizar las tareas requeridas para este puesto bajo la supervisión de un estimador experimentado.

Certificaciones

Si bien la certificación no es generalmente necesaria para optar a un puesto de estimador, muchos empleadores la prefieren, y algunos pueden incluso hacerla un requisito previo. Las certificaciones más comunes para los estimadores son:

Estimador profesional certificado

Ofrecida por la Sociedad Americana de Estimadores Profesionales (ASPE), este programa de certificación es una opción para los estimadores con cinco o más años de experiencia. Esta certificación verifica sus habilidades y conocimientos y puede mejorar sus oportunidades de ascenso. Además de cinco años de experiencia en el campo de la estimación, los candidatos deben tener habilidades de escritura técnica y fuertes habilidades de comunicación. Para obtener la certificación, los candidatos deben escribir un documento técnico de 2.500 palabras y aprobar el examen de conocimientos generales de estimación (GEK). También deben aprobar el examen específico de la disciplina.

Profesional asociado de la estimación

También ofrecida por ASPE, esta certificación está disponible para los candidatos con menos de cinco años de experiencia en un papel de estimación. Para obtener esta credencial profesional, los candidatos deben aprobar el examen GEK.

Certified Estimating Professional (CEP)

Esta certificación la ofrece la Association for the Advancement of Cost Estimating International. El CEP verifica que un estimador tiene la experiencia vital para contribuir a la valoración de los proyectos desarrollando presupuestos y estimando las necesidades de recursos. Para ser elegible, los candidatos deben tener ocho años de experiencia relacionada con la industria o cuatro años de experiencia y un título de cuatro años relevante para la industria.

Certified Cost Estimator/Analyst

Ofrecida por la Asociación Internacional de Estimación y Análisis de Costos, esta certificación verifica el dominio de un estimador en el análisis de estimación de costos. Los candidatos deben tener al menos cinco años de experiencia y un título universitario o experiencia equivalente. Para obtener esta credencial, deben aprobar las dos partes del examen de la ICEAA.

Habilidades

Hay muchas habilidades duras y blandas necesarias para tener éxito en el papel de un estimador, incluyendo:

Habilidades técnicas

Estas incluyen habilidades numéricas e informáticas necesarias para completar las tareas asociadas a este papel. Los estimadores necesitan fuertes habilidades matemáticas para calcular la mano de obra, el equipo y el material para estimar el coste total de un proyecto de construcción. También deben dominar el ordenador para utilizar programas como hojas de cálculo y bases de datos.

Habilidades analíticas

Estas habilidades se refieren a la capacidad de una persona para reunir y analizar información para resolver problemas. Los estimadores deben ser capaces de considerar y analizar diferentes métodos de fabricación o construcción para identificar la solución más rentable.

Habilidades de comunicación

Estas habilidades incluyen tanto la comunicación escrita como la verbal, así como la escucha activa y la capacidad de reconocer las señales no verbales. Los estimadores de costes deben ser capaces de comunicar a la dirección y a los contratistas los gastos relacionados con un proyecto. Necesitan habilidades de comunicación escrita para crear ofertas para los proyectos y deben ser capaces de comunicarse verbalmente con el equipo de ventas. También deben ser capaces de redactar informes exhaustivos para ayudar a los directivos a tomar decisiones sobre los métodos de producción y los plazos del proyecto.

Atención al detalle

Los pequeños cambios en las estimaciones pueden tener un impacto significativo en el coste global de un proyecto, especialmente cuando están relacionados con el coste de los materiales individuales que se requieren a granel o los costes de la mano de obra por hora. Los estimadores deben prestar mucha atención a los detalles para evitar descuidos o errores.

Habilidades de gestión del tiempo

Los estimadores de costes deben ser capaces de preparar estimaciones a tiempo y a menudo trabajan con plazos fijos. Deben ser capaces de gestionar su tiempo de forma eficaz y trabajar con eficiencia.

Entorno de trabajo de los estimadores

Los estimadores suelen trabajar como contratistas de oficios especializados, aunque también se emplean en la construcción, la fabricación, la reparación y el mantenimiento de automóviles y la ingeniería civil. Aunque los estimadores pueden visitar las obras de construcción o visitar las líneas de montaje de las fábricas como parte de su trabajo, generalmente trabajan en entornos de oficina con las siguientes características:

  • Sentarse en un escritorio durante periodos prolongados
  • Utilizar ordenadores, impresoras, faxes, escáneres y otros equipos de oficina
  • Comunicarse con la alta dirección así como con el equipo de ventas para preparar presupuestos y ofertas
  • Viajar ocasionalmente según sea necesario

Cómo convertirse en un estimador

Estos son los pasos que se suelen requerir para seguir una carrera como estimador:

1. Obtener una educación. Obtenga una formación.

Por lo general, a los estimadores se les exige una licenciatura en matemáticas, ingeniería civil, ciencias de la construcción u otro campo estrechamente relacionado. Realice una búsqueda de puestos vacantes de estimador en su zona y determine el nivel de formación que suele exigirse para el trabajo. Obtenga ese nivel de educación. Si todavía está en la escuela secundaria, céntrese en las clases de matemáticas, ya que este papel requiere fuertes habilidades numéricas.

2. Obtenga experiencia.

Una pasantía puede ser una gran manera de ganar experiencia profesional en este papel, ya que realizan sus tareas bajo la supervisión directa de un estimador. Dado que este papel suele requerir cierta experiencia, será necesario realizar unas prácticas o un puesto de entrada.

3. Perseguir certificaciones.

Aunque muchas certificaciones profesionales requieren al menos cuatro o cinco años de experiencia, la certificación AEP es una gran opción para los estimadores de nivel inicial. Si tiene la experiencia necesaria, persiga una de las certificaciones más avanzadas. Verificarán sus habilidades y conocimientos y le posicionarán para avanzar más rápidamente en su carrera.

5. Actualice su currículum.

Una vez que tenga la formación, la experiencia y las certificaciones necesarias, actualice su currículum. Incluya su nivel más alto de educación y su historial de trabajo relevante. Haga hincapié en las habilidades transferibles que ha obtenido en otras funciones que se aplican al puesto de estimador. Busque palabras clave específicas en las descripciones de los puestos de trabajo que pueda utilizar a lo largo de su currículum para captar la atención del director de contratación que esté escaneando el documento.

6. Solicite puestos de trabajo.

Realice una búsqueda en su zona de puestos de trabajo abiertos de estimador e identifique los puestos para los que está más cualificado en función de su experiencia y formación. Presente su solicitud con su currículum actualizado y una carta de presentación bien elaborada.

Ejemplo de descripción de trabajo de estimador

Tanner Construction está buscando un estimador a tiempo completo para unirse a su equipo. Esta persona será responsable de elaborar una estimación de costes conceptual completa a partir de bocetos arquitectónicos. Desarrollará y aplicará soluciones de ingeniería de valor para reducir los costes manteniendo un alto nivel de calidad. También deberá redactar alcances de trabajo detallados para múltiples oficios para que al equipo de gestión de proyectos no se le escape nada. El candidato ideal se sentirá cómodo trabajando en un entorno de ritmo rápido con múltiples proyectos concurrentes y plazos agresivos. Se sentirá cómodo trabajando de forma independiente, tendrá una excepcional capacidad de comunicación y de gestión del tiempo y una gran atención al detalle. Se requiere una licenciatura relacionada con el sector y se prefiere un año de experiencia en la estimación de costes.

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