Aprenda a ser técnico de farmacia

Infórmate sobre los requisitos y expectativas del trabajo de tecnico de farmacia, incluyendo el salario, la formación y la experiencia.

¿Qué hace un técnico de farmacia?

Un técnico de farmacia (TP) suministra a los pacientes medicamentos recetados y sin receta y gestiona el inventario de la farmacia bajo la supervisión de un farmacéutico autorizado. Realizan tareas que ayudan al farmacéutico, como contestar al teléfono, pedir medicamentos y trabajar con las compañías de seguros para obtener los pagos.

Un técnico de farmacia puede desempeñar las siguientes funciones:

  • Asegurarse de que las áreas de la farmacia y el dispensario se mantienen limpias y organizadas
  • Supervisar al personal subalterno
  • Proporcionar información a los pacientes
  • Seguir la ley y las normas de confidencialidad de la institución y el estado
  • Componer o mezclar soluciones, pomadas y cremas

Salario medio

Los técnicos de farmacia pueden ser empleados a tiempo completo o parcial. El sector privado, incluidas las empresas de desarrollo de medicamentos, suele pagar una tarifa por hora más alta. La ubicación y el tamaño de la empresa pueden afectar a los salarios, así como el nivel de formación y experiencia del empleado.

Para obtener la información salarial más actualizada de Indeed, haga clic en el enlace de salarios.

  • Salario común en Estados Unidos:
    15,43 dólares por hora
  • Algunos salarios oscilan entre 7,25 dólares y 31,40 dólares por hora.

Requisitos de los técnicos de farmacia

Los técnicos de farmacia requieren una serie de cualificaciones educativas, habilidades y formación para conseguir un empleo en este campo.

Educación

El primer paso para comenzar una carrera como técnico de farmacia es obtener el diploma de la escuela secundaria o el equivalente del Desarrollo de Educación General (GED). Una vez que tenga esta cualificación, puede buscar un trabajo de nivel inicial que ofrezca formación en el puesto de trabajo.

Muchos técnicos de farmacia optan por realizar programas de educación postsecundaria en tecnología farmacéutica. Puede encontrar estos programas educativos de un año en colegios comunitarios o escuelas de formación profesional. También es posible obtener un título de asociado en un programa de dos años. Se imparten clases de mantenimiento de registros, métodos de dispensación, derecho y ética, terminología médica, dosis farmacéuticas y matemáticas. Es probable que tenga un periodo razonable de experiencia laboral como parte del curso, en el que será la sombra de un farmacéutico autorizado para ver lo que implica el trabajo.

Algunos estados exigen que los técnicos de farmacia completen al menos un programa de un año para poder ejercer. Busque un programa educativo acreditado por la Sociedad Americana de Farmacéuticos del Sistema de Salud (ASHP). Los cursos incluyen un mínimo de 600 horas de instrucción a lo largo de cuatro meses.

Formación

La mayoría de los empleadores le ofrecerán un periodo de formación cuando comience un nuevo trabajo. Cada farmacia tiene diferentes sistemas y prácticas que pueden variar de otras empresas. Su periodo de introducción le preparará para dispensar medicamentos de forma eficaz y para utilizar correctamente los sistemas informáticos. Es posible que siga de cerca a otro técnico de farmacia para que aprenda lo que implica su función.

La duración de la formación puede depender de su nivel de formación previa. Si es un técnico de farmacia certificado, puede recibir una introducción básica de una semana. Si comienza un trabajo directamente desde la escuela secundaria, su formación puede tener una duración de varios meses y cubrir muchas de las clases que recibiría durante la formación de certificación. Su formación también le familiarizará con el hospital o la organización en la que trabaje, las directrices de salud y seguridad, la gestión de inventarios, los procedimientos de seguros y cualquier otro conocimiento que pueda necesitar para realizar su trabajo.

Certificaciones

Es importante que revise los requisitos de su estado para determinar si necesita obtener una certificación de Técnico de Farmacia Certificado (CPhT) para ejercer como técnico de farmacia. Incluso si su estado no exige la certificación, puede ser útil obtenerla para ampliar sus oportunidades laborales. Estas son dos de las certificaciones más comunes para los técnicos de farmacia:

Junta de Certificación de Técnicos de Farmacia (PTCB)

Para poder obtener un CPhT de la PTCB, debe tener un diploma de escuela secundaria o GED y aprobar un examen. El examen tiene una duración de dos horas y consta de 90 preguntas de opción múltiple . Debe mantenerse al día con las últimas prácticas de farmacia y completar 20 horas de educación continua cada dos años para renovar su certificación. Hay centros de examen en todo el país.

Asociación Nacional de Técnicos de Farmacia (NHA)

Para obtener un CPhT de la NHA, debe aprobar el Examen para la Certificación de Técnicos de Farmacia (ExCPT). Para realizar el examen, debe tener al menos 18 años de edad, un diploma de escuela secundaria o equivalente y tener al menos un año de experiencia o completar un curso de formación. El ExCPT consta de 100 preguntas que deberá responder en dos horas. Es necesario renovar el CPhT de la NHA cada dos años presentando una prueba sobre 20 horas de formación continua.

Habilidades

Un técnico de farmacia con éxito demostrará las siguientes habilidades:

Habilidades interpersonales

Los técnicos de farmacia deben ser capaces de hacer que los pacientes se sientan atendidos y comprendidos. Cuando los pacientes describen enfermedades y afecciones, los técnicos de farmacia deben escuchar atentamente para ayudar a hacer las sugerencias correctas sobre la medicación sin receta. Los técnicos de farmacia deben tratar de mostrar a cada persona compasión, atención y comprensión. Los técnicos de farmacia también trabajan en equipo y deben ser capaces de apoyarse y comunicarse entre sí.

Atención al detalle

Los técnicos de farmacia prestan atención a las recetas y se aseguran de dispensar los medicamentos correctos en las dosis adecuadas. Deben ser capaces de leer cuidadosamente las instrucciones y transmitir esta información al paciente. Cuando gestionan el inventario, es esencial que sean precisos y anoten cualquier discrepancia.

Pensamiento crítico

Cuando se comunican con las compañías de seguros, el personal médico y los pacientes, los técnicos de farmacia pueden tener que utilizar su capacidad de pensamiento crítico cuando se enfrentan a situaciones inesperadas. Deben sentirse cómodos buscando el consejo de los miembros del personal superior cuando sea necesario y tener las habilidades para resolver cualquier conflicto que pueda surgir.

Habilidades organizativas

Mantener el inventario de la farmacia requiere organización y coordinación. Los técnicos de farmacia tienen que mantener las estanterías abastecidas, los productos ordenados y limpios, asegurarse de que las etiquetas son correctas en los envases y actualizar los registros de inventario. La organización es importante para localizar rápidamente los medicamentos para los pacientes.

Entorno de trabajo del técnico de farmacia

Un técnico de farmacia trabajará en un área organizada y limpia de un hospital o clínica. Pueden trabajar en horario estándar o en un patrón de turnos rotativos en una farmacia abierta durante las noches y los fines de semana. Pueden tener un escritorio dentro del entorno de la farmacia para realizar tareas en un ordenador o para etiquetar las existencias.

Un técnico de farmacia experimentará los siguientes aspectos ambientales de su trabajo:

  • Períodos prolongados de pie y caminando por un área pequeña
  • Agacharse y alcanzar repetidamente para gestionar las existencias
  • Utilizar escaleras de mano para almacenar o recuperar suministros de estanterías de alto nivel
  • Levantar cajas de medicamentos
  • Comunicarse utilizando medios escritos y verbales tanto en persona como por teléfono con pacientes y otros empleados

Cómo convertirse en técnico de farmacia

Si sigue estos pasos, debería estar bien preparado para una carrera como técnico de farmacia:

1. Siga la educación.

Obtenga un diploma de escuela secundaria o su equivalente. A continuación, tiene la opción de seguir estudiando si cree que mejorará sus perspectivas laborales. Revise los puestos de trabajo disponibles y determine el nivel mínimo de educación. Algunos empleadores pueden requerir que tenga un título asociado o que complete un programa de formación.

2. Adquiera experiencia laboral práctica.

Aprender todo lo que pueda sobre el puesto mejorará sus posibilidades de empleo en un mercado laboral competitivo. Puede aprender habilidades transferibles, como el servicio al cliente y la comunicación, de las funciones de venta al por menor en otras industrias.

3. Obtenga un CPhT.

Su estado puede permitirle trabajar como técnico de farmacia sin una certificación, pero obtenerla demostrará a los empleadores que está dedicado a una carrera como técnico de farmacia y que desea proporcionar una atención al paciente de primer nivel.

4. Elabore su currículum vitae.

Un buen currículum vitae es su oportunidad de mostrar su formación, sus cualificaciones y su experiencia a un posible empleador. También debe destacar las habilidades blandas que le convertirán en un excelente candidato para un puesto de técnico de farmacia. Si ha obtenido su CPhT, añádalo también a su currículum.

5. Solicite puestos de trabajo como técnico de farmacia.

Utilice Internet, los periódicos locales y las publicaciones especializadas en farmacia para consultar los anuncios de empleo de su zona. Adapte su currículum vitae y su carta de presentación a cada puesto de trabajo que solicite para que destaque ante el responsable de la contratación.

Ejemplo de descripción del puesto de técnico de farmacia

La clínica UpTown está buscando un técnico de farmacia para trabajar bajo la supervisión de nuestro farmacéutico. Ayudará en la preparación de medicamentos y productos farmacéuticos, la distribución de recetas y la gestión y el mantenimiento del inventario de medicamentos. Los miembros de nuestro equipo trabajan en turnos rotativos. Nos enorgullecemos de ofrecer a nuestro personal una magnífica gama de beneficios y, para el candidato adecuado, habrá oportunidades de progresar en su carrera.

Responsabilidades esenciales:

  • Cumplir con las leyes federales, estatales y locales y otros requisitos reglamentarios

  • Servir con prontitud y precisión las recetas

  • Seguir nuestros procedimientos operativos estándar a la hora de determinar el tipo de sustancia, la potencia, la dosis y la cantidad a dispensar

  • Introducir los detalles de las recetas en el sistema informático y comprobar si hay alergias, interacciones entre medicamentos o entre medicamentos y alimentos

  • Aclarar cualquier problema con el farmacéutico

Debe disfrutar trabajando en un entorno ajetreado y tener compasión por nuestros pacientes.

Calificación:

  • Certificación nacional PTCB

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