Tener buenos compañeros de trabajo puede tener un impacto significativo en todos los que forman parte de tu lugar de trabajo. Pasar mucho tiempo con las personas con las que trabajas puede mejorar tu jornada laboral y ayudarte a ascender en tu carrera.
En este artículo, analizaremos la diferencia entre un compañero de trabajo, un colega y un colega, y daremos algunos consejos y mejores prácticas para ser un gran compañero de trabajo;
¿Qué es un colaborador?
Un colega es alguien que trabaja junto a usted en el mismo departamento o en el mismo equipo. Un compañero de trabajo es alguien que trabaja en el mismo campo que tú pero no necesariamente en el mismo lugar de trabajo. Puedes fortalecer tus relaciones con tus compañeros de trabajo practicando cada día ciertos niveles de profesionalidad y don de gentes.
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¿Por qué debe ser un buen compañero de trabajo?
Ser un gran compañero de trabajo para los demás contribuye a crear un ambiente positivo en el lugar de trabajo. Si se suma a una fuerza de trabajo colaborativa, puede fortalecer las relaciones con sus compañeros de trabajo y aumentar la productividad general de su equipo. Algunos compañeros de trabajo pueden incluso convertirse en amigos fuera del trabajo si encuentran intereses similares;
Algunos otros beneficios de ser un buen colaborador son los siguientes:
- Llevarse bien con los compañeros hace que el trabajo sea más agradable.
- Crea un ambiente positivo.
- Promueve un ambiente de colaboración.
- Aprenderá más de los demás.
- Será más probable que reciba ayuda cuando la necesite.
- Aumenta la productividad y la motivación de todos’s
- Aumenta tus habilidades sociales en general.
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Cómo ser un gran compañero de trabajo
Siempre hay que esforzarse por ser una buena persona en el trabajo. Entender a tus compañeros, sus puntos fuertes y débiles y cómo puedes ayudarles te ayudará a ser un mejor compañero de trabajo. Sigue estos pasos para establecerte como un buen compañero de trabajo y contribuir a un entorno laboral saludable.
- Causar una buena primera impresión.
- Sea paciente y escuche.
- Sea sincero.
- Respetar a sus compañeros de trabajo’ el tiempo y el entorno.
- Practicar directamente.
- Proporcionar apoyo.
1. Causar una buena primera impresión
Sé amable y considerado con tus compañeros de trabajo desde el primer día. Mantener una actitud positiva al principio de tu carrera facilitará que tus compañeros te vean como un miembro productivo y útil del equipo. Para asegurarte de que empiezas bien tu carrera, preséntate a todos los miembros de tu equipo e intenta decir sólo cosas amables a los demás.
2. Sea paciente y escuche
A veces tus compañeros de trabajo necesitan que alguien les escuche. Puede que quieran que les cuentes sus frustraciones o un éxito reciente. Tómese el tiempo de escuchar a sus compañeros de trabajo, y ellos le respetarán.
Del mismo modo, esfuérzate por tratar a tus compañeros de trabajo con respeto y sé educado en la medida de lo posible. Respeta el espacio y el tiempo de tu compañero de trabajo. Si dices “please” y Gracias; al pedir un favor, un compañero de trabajo te respetará más y es más probable que lleve a cabo ese favor.
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3. Respeta a tus compañeros de trabajo’ el tiempo y el entorno
Ser puntual demuestra que respetas el tiempo de tus compañeros de trabajo y de tu empleador. También debes responder a los correos electrónicos y a los mensajes de voz en un plazo razonable. A veces la gente necesita una respuesta suya para seguir con su parte del proceso. Si eres rápido, demuestras que respetas a tus compañeros de trabajo. Asegúrate de incluir a tus compañeros de trabajo en los eventos de la oficina para que sepan que son una parte valiosa del equipo.
Si utiliza la cocina de la oficina, limpie después. Reponga los artículos que se hayan agotado, como poner un nuevo rollo de toallas de papel en el soporte. Tenga un espacio de trabajo personal limpio y organice su bandeja de entrada de correo electrónico para saber qué correos electrónicos debe priorizar.
4. Sé sincero
Debe esforzarse por ser honesto y aceptar cuando comete errores y dar crédito a un compañero de trabajo cuando ha conseguido un gran logro. Tus compañeros de trabajo te conocerán como una persona honesta que aprecia a los demás. Mantén a todo el mundo al día de las cosas que has aprendido y de lo que estás haciendo. Tus compañeros de trabajo te devolverán el favor con cualquier conocimiento que aprendan también.
5. Practica la comunicación directa
Facilitarás tu trabajo y el de tus compañeros practicando una comunicación clara. Independientemente de lo que tenga que decir a su equipo, comparta la información de manera oportuna y comunique todos los detalles que pueda. Una línea de comunicación abierta garantizará que usted y sus compañeros de trabajo realicen las tareas correctas en el momento adecuado.
6. Proporcionar apoyo
Pon tu granito de arena para aligerar tu lugar de trabajo y animar a tus compañeros a disfrutar del trabajo. Organiza el cumpleaños de un compañero de trabajo, lleva rosquillas los viernes u organiza actividades de equipo en un parque. Liderar el esfuerzo por aligerar la oficina animará a los demás a seguirlo
Todo el mundo tiene que poner de su parte para garantizar que usted cumpla sus objetivos. Si te encuentras en un momento lento del día, pregunta a tus compañeros de trabajo si necesitan ayuda con algo. Serás un gran compañero de trabajo si puedes apoyar a los miembros de tu equipo cuando lo necesiten
También puedes ofrecer apoyo a tu equipo adoptando nuevos procesos en tu lugar de trabajo. Las empresas introducen continuamente nuevas normas y tecnologías para que los procesos sean más eficaces. Aprender un nuevo proceso o un nuevo software a menudo te ayudará en tu carrera a largo plazo. Sé positivo sobre el cambio y lo que puede hacer que tu trabajo sea más fácil, y otros seguirán tu ejemplo.