Consejos para la carrera: Cómo conquistar cada etapa de su carrera

Tanto si acabas de empezar como si ya estás establecido en tu campo, siempre se puede mejorar. Si revisas algunos consejos útiles para tu carrera, podrás alinear tus objetivos a largo plazo y crear un plan para el éxito.

En este artículo, definimos por qué son importantes los consejos profesionales antes de enumerar cómo puede tener éxito en cada etapa de su carrera.

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¿Por qué son importantes los consejos de carrera?

Tener una carrera es emocionante, y tener una dirección es la clave. Si sigues estos consejos, podrás alcanzar nuevas cotas profesionales recordando tus objetivos.

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Búsqueda de empleo

La búsqueda de empleo es el primer paso para comenzar su carrera. Sin embargo, este proceso suele repetirse varias veces a lo largo de la vida profesional a medida que se buscan nuevos puestos de trabajo más desafiantes. Por esta razón, es importante utilizar estos consejos para mantenerse organizado y mantener una mentalidad proactiva sobre las posibles oportunidades de trabajo. Estos son algunos consejos profesionales que puedes poner en práctica durante tu búsqueda de empleo:

  • Trata tu búsqueda de empleo como si fuera tu carrera, dedicando tiempo y reflexión a tu enfoque.
  • Participa en las oportunidades de creación de redes dentro de tu comunidad.
  • Asiste a entrevistas informativas con profesionales del sector.
  • Crea un perfil profesional en línea.
  • Configura tu perfil online para que esté abierto a los reclutadores.
  • Establecer alertas de empleo en sitios de redes de trabajo.
  • Envía un correo electrónico a las empresas en las que estés interesado en trabajar en lugar de basarte únicamente en los anuncios de empleo.
  • Establece objetivos de trabajo diarios para mantenerte motivado en la búsqueda y el seguimiento.
  • Lleva una hoja de cálculo en la que registres cada trabajo que solicitas, el nombre de la empresa y la fecha en la que lo solicitas.

Establecer objetivos de carrera

Establecer objetivos profesionales para ti mismo puede ayudarte a mantenerte centrado en el futuro al recordarte cómo tu puesto de trabajo actual contribuye a tu carrera a largo plazo. A continuación se ofrecen algunos consejos clave para establecer objetivos profesionales que le ayudarán a establecer los suyos propios:

  • Identifica tus valores personales y profesionales para guiar tus decisiones profesionales.
  • Crea un plan quinquenal flexible para ganar perspectiva.
  • Haz una lista de objetivos a largo y corto plazo que se complementen entre sí.
  • Comunícate con tu actual jefe para demostrarle que estás interesado en las promociones internas.
  • No tengas miedo de modificar tus objetivos profesionales para dedicarte a otras áreas de interés.

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Currículum y cartas de presentación

Su currículum y su carta de presentación sirven como representantes de sus habilidades profesionales, antecedentes y cualificaciones. Por esta razón, debes saber cómo mantener estos documentos y actualizarlos para obtener los mejores resultados en la búsqueda de empleo. A continuación te ofrecemos algunos consejos que puedes aplicar a tu propio currículum y carta de presentación:

  • Adapta tu currículum y tu carta de presentación a la empresa.
  • Destaca las palabras clave relevantes de la descripción del puesto para aplicarlas a la sección de habilidades de tu currículum.
  • Estructure su currículum en torno a números y cifras.
  • Utiliza tu carta de presentación para ampliar tu currículum, no para repetirlo.
  • No mencione las expectativas salariales en ningún sitio.
  • Absténgase de utilizar 'A quien corresponda' en su carta de presentación, pero personalícela.
  • Si envías tu currículum y tu carta de presentación por correo electrónico, conviértelos en PDF antes de adjuntarlos.
  • Centra tu carta de presentación en lo que puedes ofrecer a la empresa y su modelo de negocio.

Entrevistas

Las entrevistas, tanto si se realizan por teléfono como en persona, proporcionan a los empresarios una valiosa información sobre tu profesionalidad y tu capacidad para cumplir los requisitos de un puesto de trabajo. Estos son algunos consejos que te ayudarán a preparar una entrevista de trabajo y a presentar tu mejor versión ante un empleador:

  • Crear una lista de experiencias laborales para discutir.
  • Investiga la historia de la empresa, sus principales ejecutivos, sus sectores y sus valores.
  • Haz una lista de preguntas para hacer al entrevistador al final de la entrevista.
  • Completar un simulacro de entrevista con un amigo.
  • Traza la ruta que seguirás para llegar al lugar de la entrevista.
  • Llega 10-15 minutos antes a la entrevista.
  • Vístete de forma profesional independientemente del código de vestimenta de la empresa.
  • Recuerda sonreír y ser tú mismo.
  • Lleva siempre copias adicionales de tu currículum.
  • Lleva un pequeño cuaderno y un bolígrafo para tomar notas.
  • Envía siempre una nota de agradecimiento al entrevistador.
  • Asegúrese de hacer un seguimiento al menos una semana después de la entrevista.

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Los primeros 90 días en un nuevo trabajo

Los primeros 90 días en un nuevo trabajo suelen ser abrumadores y emocionantes al mismo tiempo. Durante este tiempo aprenderás más sobre tu nuevo papel y la empresa, así que sigue estos consejos para navegar por el proceso de incorporación y establecerte en tu nueva empresa:

  • Pregunta a tu supervisor cualquier duda que tengas inmediatamente para evitar confusiones más adelante en tu trabajo.
  • Comuníquese con su supervisor para establecer sus prioridades diarias.
  • Intenta conocer e interactuar con todos los compañeros de trabajo que puedas para fomentar las relaciones y obtener apoyo.
  • Intenta identificar el estilo de liderazgo de tu supervisor y cómo miden el éxito de los empleados.
  • Acepta que cometerás errores como parte del proceso de aprendizaje.
  • Llega 30 minutos antes cada día para establecer tu ética de trabajo y acomodarte antes de empezar la jornada.
  • Dedicar una cierta cantidad de tiempo cada día para aprender más sobre la empresa y su propósito.

Productividad en el trabajo

Una vez que te hayas acostumbrado a tu nuevo lugar de trabajo y a tus responsabilidades laborales, busca formas de mantenerte motivado y concentrado en tu tarea utilizando los siguientes consejos:

  • Concéntrese en la gestión de la energía frente a la gestión del tiempo.
  • Desordena tu escritorio y tu oficina para tener la mente más despejada.
  • Haz uso de páginas web profesionales que te ayuden a organizar tus responsabilidades en tareas manejables.
  • Silenciar las aplicaciones que te distraen en tu teléfono antes de cada jornada laboral.
  • Minimiza el número de correos electrónicos que recibes poniendo autotextos en tu teléfono.
  • Establezca plazos específicos para responder a los correos electrónicos cada día.
  • Reduzca la cantidad de tiempo que dedica a las multitareas.
  • Sigue la 'regla de los dos minutos' completando las tareas que sabes que te llevarán dos minutos o menos antes de completar las tareas más complejas.
  • Haz descansos regulares para levantarte, moverte y cambiar de entorno.

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Conocer a tus compañeros de trabajo

Las relaciones profesionales saludables son una parte beneficiosa de la vida en la oficina. Incluso se pueden formar amistades que hagan más agradable el lugar de trabajo y tus responsabilidades. Dicho esto, hay algunas medidas que puedes tomar para fomentar unas relaciones laborales saludables que te beneficien a ti y al éxito de tu empresa:

  • Ser amable con todo el mundo.
  • Aprovechar las actividades posteriores a la jornada laboral en las que puede conocer a sus compañeros de trabajo a un nivel más profundo.
  • Pide a tus compañeros de trabajo que vayan a tomar un café y así podrás conocer su opinión sobre la empresa al mismo tiempo que aprendes más sobre ellos.
  • Encuentra áreas en común que te ayuden a conectar con ellos a un nivel más personal, ya sea un programa de televisión, un grupo de música o incluso una ruta de desplazamiento similar.
  • Ajuste su estilo de comunicación para adaptarse a los diferentes tipos de personalidad de sus compañeros de trabajo.

Avanzar en su carrera

Una vez que se haya establecido en su campo y haya ocupado uno o más puestos de trabajo, podría preguntarse cuándo debería empezar a buscar oportunidades más avanzadas y mejor pagadas. Tanto si busca una promoción interna como si busca ofertas externas, aquí tiene algunos consejos sobre cómo avanzar en su carrera:

  • Busque siempre nuevas oportunidades aunque disfrute de su puesto actual.
  • Participa en programas de grado o consigue certificaciones del sector que mejoren tus credenciales.
  • Leer regularmente artículos para estar al día sobre las tendencias del sector y los nuevos conceptos.
  • Busca oportunidades de liderazgo dentro de tu actual puesto de trabajo.
  • Manténgase en contacto con los miembros de su red profesional para conocer posibles ofertas de trabajo.
  • Mantenga su salud para tener la energía necesaria para participar en nuevas y emocionantes oportunidades de trabajo.