Trabajos de temporada: ¿Cuántas horas trabajan los empleados de temporada?

Es una forma estupenda de ganar un dinero extra durante diferentes épocas del año, así como de adquirir una experiencia importante para mejorar tu currículum. Estos empleos son una buena representación del mercado laboral, por lo que hay numerosas oportunidades si buscas un trabajo de temporada.

En este artículo, explicamos en qué consisten los trabajos de temporada y respondemos a algunas preguntas frecuentes sobre los mismos.

¿Qué es un trabajo de temporada?

Los empleos estacionales son los que se abren en la misma época cada año. Estos periodos suelen corresponder a las diferentes estaciones del año. Los empleos estacionales incluyen las ocupaciones de la temporada de verano y de vacaciones. Los empleados sólo están contratados por una duración limitada en los puestos de temporada, que no son trabajos continuos durante todo el año. Los empleos estacionales, en general, sólo duran unos meses y suelen estar abiertos en la misma época cada año.

Relacionado: ¿Qué es el trabajo de temporada? Definición, cómo funciona, tipos y cómo conseguir un trabajo de temporada

¿Cuántas horas trabajan los empleados estacionales?

El horario de los trabajos de temporada varía de una empresa a otra, y depende principalmente de la carga de trabajo que tenga el empleador. Los empleados de temporada suelen trabajar menos horas que los empleados a tiempo completo, ya que los empresarios suelen tener que hacer frente a ciertas obligaciones de prestaciones a las que tienen derecho los empleados a tiempo completo. Se puede trabajar desde tres horas hasta 30 o más horas a la semana como empleado estacional.

La duración de tu trabajo de temporada también depende de las necesidades de tu empleador. Algunas empresas sólo necesitan empleados estacionales durante dos meses, mientras que otras pueden requerir tus servicios hasta seis meses. La naturaleza fluctuante de los trabajos estacionales significa que sus horas de trabajo están sujetas a cambios. Sin embargo, durante las épocas de mayor actividad estacional, puede esperar un horario de trabajo constante. Por ejemplo, un contable fiscal estacional podría trabajar durante todo el mes de abril.

¿Trabaja por temporadas a tiempo completo?

Es posible trabajar a tiempo completo durante el trabajo de temporada, pero técnicamente no es un trabajo a tiempo completo. Los empresarios no tienen que ofrecerte prestaciones aunque trabajes 30 horas o más por obra, y pueden dejarte marchar una vez que termine el periodo estacional. Si impresionas al empresario con tu trabajo, es posible que decida hacerte una oferta de trabajo a tiempo completo después de que tu trabajo estacional termine técnicamente.

¿Es bueno un trabajo de temporada en un currículum?

Los trabajos de temporada son buenos en un currículum si se ajustan al trabajo que solicitas. Al solicitar un empleo, es útil adaptar el currículum a cada solicitud, por lo que es posible que sólo quieras incluir un trabajo de temporada si está relacionado con el puesto vacante. Incluir un trabajo de temporada en tu currículum es ideal si tienes lagunas en tu experiencia laboral, si te has graduado recientemente o si estás solicitando tu primer puesto a tiempo completo. Incluir estos trabajos demuestra a los empleadores que estás trabajando activamente, y también demuestra cierta experiencia profesional.

Relacionado: Guía para actualizar tu currículum

¿Cuáles son las diferencias entre los trabajos de temporada y los trabajos a tiempo parcial?

Los trabajos de temporada y los trabajos a tiempo parcial se diferencian sobre todo en la duración del empleo que conlleva la función. Aunque un trabajo a tiempo parcial tiene menos horas y beneficios que un trabajo a tiempo completo, es continuo, y un trabajo de temporada no lo es. Los trabajos de temporada suelen durar un periodo de seis meses dentro de cada año natural, pero su duración puede ser tan breve como unas pocas semanas.

Por ejemplo, contratar a un empleado de tienda a tiempo parcial para un minorista es muy diferente a contratar a alguien como empleado de temporada para los meses de invierno. Una vez pasados los meses de invierno, el empleado a tiempo parcial conservará su puesto. Sin embargo, el empleado de temporada se irá a menos que el minorista le haga una oferta de empleo.

¿Los trabajos estacionales pagan menos?

La mayoría de los trabajos de temporada pagan un salario por hora equivalente al salario mínimo o no muy lejos de él. Por eso, al comparar los trabajos estacionales con las oportunidades de empleo a tiempo completo, parece que se pagan menos. Por término medio, los empleos estacionales sí están peor pagados que los de jornada completa, simplemente porque la mayoría de los empleos estacionales no requieren ningún tipo de formación especializada. Sin embargo, hay muchas oportunidades de trabajo estacional que pagan salarios competitivos, como la preparación de impuestos o las clases particulares.

Relacionado: 15 trabajos estacionales bien pagados

¿Se le deja ir después de trabajar en un puesto de temporada?

Algunos trabajos de temporada conducen a oportunidades de empleo a tiempo completo, pero no es el caso de todos los trabajos. Una vez que pasa el periodo estacional, los empresarios no necesitan ayuda adicional hasta el siguiente año natural. Por ejemplo, una piscina comunitaria que sólo abre en verano contrata a socorristas sólo para ese verano. Otros empleadores, como los comercios, pueden decidir contratarte a tiempo completo o para el siguiente trabajo de temporada si estableces una buena relación.

Muchos trabajos de temporada tienen contratos que especifican una fecha de finalización o un tiempo general. Una vez que el empleado estacional llega a esa fecha, su empleo finaliza. Por ejemplo, un socorrista dejaría de tener trabajo después del Día del Trabajo, ya que la piscina está cerrada. Algunos empleadores crean contratos en los que avisan a los empleados estacionales antes de finalizar el contrato. Otros trabajos de temporada no tienen contrato, lo que da al empresario la posibilidad de despedir al empleado cuando ya no lo necesita.

Cuando añades un trabajo de temporada a tu currículum, muchos responsables de contratación entienden que ya no trabajas allí por necesidad, no por tus habilidades o tu ética laboral.

¿Cómo encontrar trabajos de temporada?

Hay muchas horas de trabajo de temporada disponibles durante diferentes épocas del año. Una de las mejores formas de encontrarlos es buscar activamente lugares que contraten constantemente a empleados de temporada, como comercios, hoteles y restaurantes de tu comunidad. Estos sectores suelen experimentar un aumento de la demanda de sus servicios durante diferentes épocas del año, por lo que contratan constantemente de forma rotativa.

Ejemplos de trabajos estacionales

El alcance de los trabajos de temporada varía, pero aquí hay algunos buenos que puedes empezar a buscar hoy mismo:

  • Empleado de tienda minorista
  • Consejero de campamento de verano
  • Trabajador del festival
  • Conductor de reparto
  • Guía de turismo