Ser propietario de tu propio negocio puede ser una aventura apasionante. Sin embargo, determinar tu papel dentro de la empresa y decidir tu título puede ser difícil. Los distintos títulos pueden tener diferentes significados, especialmente a medida que las empresas crecen.
En este artículo, hablamos de los títulos habituales de los empresarios y de las diferencias entre ellos.
Ejemplos de títulos de trabajo para propietarios de pequeñas empresas
Su título de trabajo como propietario de una pequeña empresa representa su posición dentro de la compañía. A menudo se relaciona con la estructura y la misión de la empresa, pero también puede tener una conexión personal. Como empresario, es importante que elija el título que crea que le representa mejor a usted y a su empresa. También es importante determinar si existen requisitos legales para los títulos en función del tipo de negocio que posea.
Aquí tiene algunos ejemplos de títulos e información sobre lo que suelen hacer los titulares:
Propietario
Un propietario tiene la única inversión financiera en el negocio. Puede desempeñar diversas funciones dentro de la empresa. Independientemente del tamaño de la empresa, el propietario ocupa la posición más alta de autoridad y capacidad para tomar decisiones.
Director General
Un director general, o director ejecutivo, es uno de los títulos de trabajo más altos de la C-Suite. El CEO puede tener el cargo más alto dentro de una organización, o puede reportar a una junta directiva o al propietario. Un director general suele ser responsable de la planificación estratégica y la toma de decisiones dentro de la organización, y este título no refleja ninguna participación financiera en la empresa.
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Presidente
Un presidente también tiene un puesto de alto rango dentro de una organización. Puede supervisar las operaciones diarias y poner en práctica los planes estratégicos desarrollados por otros. El presidente también suele ser la cara pública de la empresa y puede hablar con frecuencia con los medios de comunicación, la comunidad o las partes interesadas sobre el negocio. Este título no refleja ninguna participación financiera en la empresa.
Otros títulos a tener en cuenta
Algunos propietarios de empresas eligen títulos diferentes a los tradicionales. Estos títulos pueden reflejar la cultura de su empresa o su posición dentro de la misma. Otros títulos para propietarios de pequeñas empresas entre los que puede elegir son:
- Fundador: Puede utilizar este título por sí solo, o puede añadirlo a otro título. Este título muestra que usted comenzó solo su negocio, lo que significa que no tuvo ningún socio, ni tomó el negocio de otra persona.
- Director gerente: Puede considerar este título si lidera la organización pero no es el único propietario o inversor en el negocio.
- Director de operaciones: Este título puede ser específico de su sector o de las responsabilidades diarias dentro de una organización.
- Director creativo: Puede considerar este título si pone en marcha un negocio creativo, como una empresa de fotografía o de diseño gráfico.
- Socio gestor: Esto establece que su negocio es una sociedad, a la vez que le designa a usted como máxima autoridad y responsable de la toma de decisiones.
- Jefe [título de trabajo específico]: Este título le permite ser específico sobre lo que hace su negocio, como contable jefe, peluquero de perros jefe o mecánico jefe.
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Diferencias entre los títulos de propietario de empresa
Elegir el título adecuado es importante para representar mejor tu relación con la empresa y tu autoridad dentro de la organización. El título adecuado para usted puede depender de factores como su participación financiera, el tamaño de la empresa y cuántos otros ejecutivos hay. Estas son algunas de las diferencias entre los títulos de director general, propietario y presidente:
Tamaño de la empresa
El uso del título de propietario suele ser habitual en las empresas más pequeñas. Esto refleja la multitud de responsabilidades que puede tener el propietario. Sin embargo, a medida que la empresa crece en tamaño, el propietario puede cambiar su título a presidente o director general a medida que la empresa crece.
Participación financiera
Una persona sólo puede tener el título de propietario si es el principal propietario y la única persona con capital en el negocio. Esto significa que no hay otros inversores en la empresa, ni que ésta se haya creado como una sociedad. Sin embargo, es posible utilizar el título de propietario si hay inversores que reciben una parte de los beneficios de la empresa pero no poseen realmente ninguna acción dentro de la misma. Si dos personas son propietarias de la empresa, es posible utilizar el título de copropietario.
El director general o el presidente no siempre tienen una participación financiera en la empresa. Si el propietario de una empresa cambió su título a presidente o director general por motivos de vanidad, es probable que su participación financiera no haya cambiado. Sin embargo, el director general o el presidente puede ser un empleado externo que no invierte ni tiene acciones de la empresa.
Nivel de autoridad
A medida que la empresa crece, un propietario puede optar por establecer una jerarquía ejecutiva. Esto puede incluir tener un propietario, así como un presidente y / o CEO. Si una empresa tiene una jerarquía ejecutiva, el propietario sigue manteniendo el nivel más alto de autoridad y poder de decisión. Si la jerarquía ejecutiva incluye tanto un presidente como un director general, el director general suele tener la posición más alta de poder.
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Responsabilidades diarias
Un propietario toma principalmente las decisiones relativas al negocio. Su pasión por el éxito de su empresa puede motivarles a asumir cualquier responsabilidad o tarea no asignada que beneficie a la empresa. Un propietario también puede desarrollar planes para el futuro de la empresa.
Un director general se centra en la planificación estratégica. Es responsable de averiguar cómo hacer realidad la visión del propietario para la empresa. Un director general también es responsable de crear y mantener una cultura empresarial que se alinee con la misión de la empresa, lo que puede implicar la supervisión de los empleados. Es responsable de implementar los planes del director general y del propietario para la empresa. Esto puede incluir la supervisión de los empleados y el desarrollo de diversos planes, procedimientos y políticas. El presidente también suele ser la cara pública de la empresa, por lo que puede relacionarse con las partes interesadas externas y con los medios de comunicación para asuntos relacionados con el negocio.
A quién reportan
Independientemente de la jerarquía ejecutiva de la empresa, el propietario tiene el nivel más alto de autoridad. En la mayoría de los casos, todos los miembros de la empresa le rinden cuentas en última instancia. Los propietarios colaboran estrechamente con el director general y el presidente, pero son los principales responsables de la toma de decisiones.
El director general rinde cuentas al consejo de administración, y también puede ocupar un puesto en él. En algunas empresas, el director general actúa como presidente del consejo de administración. Un CEO trabaja con la junta directiva para desarrollar estrategias para el éxito de la empresa.
El presidente depende del CEO. Sin embargo, algunas empresas no tienen un director general. En estas empresas, el presidente probablemente reportará al consejo de administración o al propietario.
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Elegir el título de su pequeña empresa
Aquí hay algunas cosas que debe considerar al elegir su título como propietario de una pequeña empresa:
Cultura de la empresa
Elija un título que refleje con precisión el tamaño y la personalidad de su empresa. Por ejemplo, si usted comienza un negocio de cuidado de césped donde usted es el único empleado, entonces dueño puede ser el mejor título para usted. Sin embargo, digamos que estás empezando una empresa de software centrada en la creación de aplicaciones móviles revolucionarias. Puedes elegir un título con más carácter, como jefe de disrupción del mercado.
La impresión que quieres crear
Considera cómo te sientes con cada uno de los títulos. Imagina que eres otra persona, e imagina cómo te podrías sentir al reunirte con alguien con tu título. Piense en las palabras que asocia con cada uno de los títulos tradicionales o en cómo se siente con las personas que tienen esos títulos.
Sus responsabilidades
La elección de su título le permite contar a los demás su relación con el éxito de la empresa. Asegúrese de que su título representa con exactitud lo que hace en el día a día. También es importante que tenga en cuenta cualquier participación financiera que pueda tener en el negocio.
La opción de combinar títulos
Algunos propietarios de pequeñas empresas optan por utilizar varios títulos para sí mismos. Fundador es un modificador poderoso para incluir con su título. Esto demuestra que usted comenzó la empresa, designándole como una autoridad en la misión de la empresa y marcando su lugar en su historia. Aunque «propietario y fundador» puede ser una de las combinaciones más comunes, puede utilizarlo con cualquier título.
Los propietarios también pueden modificar su título a medida que la empresa crece y cambia. Por ejemplo, puede comenzar su empresa como único líder ejecutivo. Sin embargo, a medida que su negocio crece y trae líderes adicionales, como un presidente, es posible que desee mostrar su autoridad. Considere un título combinado como propietario y director general.